发布时间：2009年09月15日
9月11至13日，长江商学院“总裁领导力发展课程”第四模块“领导力创新”在北京校区成功结课。此模块课程吸引了50余名来自全国各地的企业高管参加，其中包括中国移动、中国银联、拜尔医疗、银河证券等知名企业的核心管理者。
“领导力创新”模块由长江商学院访问教授、莱斯大学琼斯商学院管理学讲座教授周京博士授课，课程以全球视野清晰阐述了当今领导力创新和发展的全新路 径图，系统分析了感知与归因、情感与情绪、工作动机、个人决策与团队决策等要素对于领导力创新的重要性和关联性。同时，还以案例分析及小组讨论的形式使学 员深刻理解和感悟了领导特质、行为、权变、变革型领导与交换型领导等实践理论，并就新国际竞争环境中的领导力要素——创造力进行了深入的探讨。本课程将西 方管理理念与中国本土实践相结合,为高层管理者构建创新性组织提供了切实可行的理论及实践指导。三天的课程结束后，学员们均感收获颇丰。其中蒙发能源投资 集团的北京办主任梁风英用“专业精课，启迪深远，做人做事，值得学习”十六个字概括了自己的学习感受，中国移动四川公司的高管梁万园认为该课程使他拓宽了 思路，有力地推进了工作实践。
长江“总裁领导力发展”课程汇聚了长江商学院、哈佛商学院、伦敦商学院及芝加哥商学院等世界知名商学院权威教授，志在带给学员全新的视野与境界，实 现企业管理的新超越。下一模块“整合市场营销”将于10月16至18日在北京开课。课程由整合营销传播理论的奠基人之一、美国北卡罗来纳大学教堂山分校 Robert F.Lauterborn教授亲自设计并讲授课程，他将通过透析大量整合营销案例以及营销战略执行的全过程，从企业的层面把握对客户行为产生影响的因 素，从而高效、精准地完成营销。报名及咨询热线：4007008558
